为了满足签约实习生提早适应公司环境，近距离感受金锣企业文化的迫切要求，集团人力资源部组织部分实习生提前进入公司，进行了为期一个月的实习。
实习从4月1日开始，至4月30日结束。集团人力资源部在充分尊重学生个人意愿的基础上，结合公司的人力资源规划，确定以熟制品事业部为实习生的接纳单位，采取市场实习和车间实习相结合的方式，选定北京、哈尔滨、西安等8个城市为市场实习地点，以长春和半程熟制品分厂作为车间实习地点。
在市场实习中，各区域根据实际需要和实习生的特点，制定了富有个性化和针对性的实习方案，在对实习生进行了营销基本知识、产品特点等方面的培训后，由经验丰富的业务人员带领，进入市场实习。实习生在工作中所表现出的良好精神面貌，受到了市场相关领导的赞扬。实习临近结束，各市场进行了优秀实习标兵评选活动，对当选者进行了表彰奖励。在车间实习中，实习单位为学生们安排了一些环境较好，劳动强度较小的岗位供实习生选择，保证了实习活动的顺利进行。
实习结束后，根据集团人力资源部的统一要求，实习生对本次实习活动进行了总结。实习生们反映，通过一个月的实习，加深了对公司的认识，对选择在金锣集团发展充满了信心。
本次实习尽管时间短暂，但取得了良好效果。集团人力资源部将在总结经验的基础上，进一步探索和完善具有金锣特色的实习方式，为后备人才培养打下坚实基础。
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